离职员工恶意删除公司电脑数据｜4个案例告诉你：后果很严重，可能坐牢的那种。

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案情陈述

“你的设计是什么？你太害羞了，不适合做设计师。你面试提供的作品哪里抄来的？”部门经理退回了徐丽(化名)入职后提交的第一份设计作品。

徐丽报复公司删除了部分后台数据，导致公司网店无法继续正常运营。上海市虹口区人民检察院以破坏生产经营罪对徐丽提起公诉。

据检察机关介绍，2018年8月，90后女孩徐丽带着几件满意的作品，来到上海一家内衣店应聘设计师一职。面试进行得很顺利。考官对她提交的工作很满意，让她第二天去公司上班。

第二天，徐丽向公司报到，并向她的部门经理提交了她的第一份设计作品。没想到，让她感到自信的作品被部门经理退回来了。许立觉得自己从来没有受过这样的委屈。和部门经理大吵一架后，她一气之下辞职回家了。

回到家，许立一直咽不下这口气。她发现虽然自己辞职了，但公司并没有关闭她的网上账号权限，决定报复公司：她登录淘宝、天猫的后台，更改了公司网店的头像和主页，随意删除了产品的部分图片和产品类别。

第二天，公司发现网店无法继续照常营业，影响了正常经营。为了修复网站，公司花了近3万元。

处理结果

为发泄个人愤怒，徐丽通过删除或修改电脑数据的方式破坏生产经营。她的行为已触犯《中华人民共和国刑法》第二百七十六条，构成破坏生产经营罪。虹口检察院以破坏生产经营罪对徐丽提起公诉。经过在虹口的审理，许立被判处有期徒刑六个月，缓刑一年。

相关案例

恶意删除公司计算机数据文件的案件涉及三类法律责任：

民事赔偿责任

案例一：财务总监不满辞职，删除公司文件，损失7000元。

《新闻晚报》举报称，因不满劳动合同到期，司库未能及时归还公司电脑，私自删除电脑中相关文件，导致公司被诉数据恢复经济损失。上海市浦东新区人民法院作出一审判决，被告石先生应赔偿原告上海某半导体设备有限公司经济损失7006元。

行政责任

案例二：女员工辞职被拒，恶意删除公司资料被拘留7天

《北京晨报》报道，仅工作20多天的女排版员杨在辞职被拒后，删除了公司4台内部电脑中的大部分电子数据。记者从丰台警方获悉，杨因扰乱公共秩序被警方行政拘留7日。

刑事责任

案例三：某员工辞职，因删除电脑文件泄愤入狱。

离职前夕，黄某删除了电脑中的部分文件，被公司告上法庭。经过近半年的调查、多次开庭和激烈辩论，企业还邀请佛山市公安局网络科进行鉴定。南海区人民法院对此案作出判决：以破坏生产经营罪判处黄有期徒刑三年。

以上四例{前员工恶意删除公司电脑数据|告诉你后果很严重，你可能会坐牢。}解读完就好，希望大家都能有所收获！